新老教师传帮带 薪火相传共成长——朱自清中学开展“青年教师发展学校”师徒结对活动

     “青年教师发展学校”，是朱自清中学创办的校中校，重点为青年教师成长进行培训。在这里，青年教师可以学政治、学业务、学技能，能够帮助青年教师实现“一年合格，二年优秀，三年成为能手”的发展目标。        为了促进青年教师成长培训往实里走，往深处走，9月9日晚，朱自清中学“青年教师发展学校”落实“新老教师传帮带，薪火相传共成长”的奠基策略，开展师徒结对活动。督导室副主任周洁主持，教务处主任高健、学工处主任张国磊参加了活动，并分别向青年教师提出了希望。        首先，高主任宣读了各位青年教师学科导师名单。接着，语重心长地说：“你们的学科导师，不仅仅是你们学习业务的导师，更是你们学习做人的导师，你们要从他们身上学习优秀的品质和崇高的人格。”
       “特别在业务学习上，要多听导师上课，听完课后要多加思考，不要一味模仿，要结合自己的思考，进行“二次加工”，融入自己的新思想；要多请导师听课，课后，要主动与导师进行沟通，虚心接受导师的建议。”
       其次，张主任宣读了各位青年教师班主任导师名单。随着，与大家分享了自己和其他班主任规范、科学、创新管理班级的宝贵经验。在此基础上，张主任对青年班主任提出了期许和要求。张主任说：你们要趁自己年轻，谦虚好学、不耻学问，做到学而不厌，在学习、思辨、吸收、实践中，淬炼自我，发展自我，超越自我。”
       再是，青年教师代表张恒进行了表态发言。他表态说：“‘学高为师，德高为范’。我们青年教师一定不负学校期望，努力做到‘三诚’：一、真诚学习，虚心向师傅们学习请教。二、诚实做人，在向师傅学习的同时，更加严格地要求自己，做诚实守信的人。三、竭诚努力，积极参加学校教育科研课题研究，不断发展自己教育科研能力。
        最后，周主任对活动进行了总结，并对青年教师的职业生涯发展提出了具体要求，要求严格遵守“青年教师发展学校的常规守则”，认真完成各阶段的培训任务和工作任务，为学校推进高品质建设奋力作为。
       本次师徒结对活动，内容实在，指向明确，给力青年教师行稳致远，快速成长，科学发展，做“至诚有格”的“自清人”！